Descripción del empleo

Gerencia de mercadotecnia – Marketing Manager

 

Descripción general de la posición:

El gerente de mercadotecnia será responsable de la generación e implementación de la estrategia de mercadotecnia para cada unidad de negocio de la empresa, asegurando el cumplimiento de los objetivos específicos del área, así como el incremento del Brand awareness y de las ventas en conjunto con las áreas comerciales.

 

También será parte fundamental el relacionamiento y vinculación de la empresa con instancias gubernamentales, industrias, fabricantes y empresas.

 

Principales deberes y responsabilidades

• Gerenciamiento del área de mercadotecnia, definiendo indicadores de desempeño y desarrollo de cada colaborador a su cargo.
• Definir en conjunto con áreas comerciales el plan de posicionamiento y generación de leads mensual, trimestral, semestral y/o anual.
• Desarrollo de campañas creativas de marketing para cada unidad de negocio.
• Desarrollar análisis del comportamiento y experiencia del cliente.
• Estructuración y medición de estrategias de marketing digital y tradicional.
• Planificar, elaborar y gestionar el presupuesto del departamento con eficiencia y buscando la optimización de recursos.
• Estrategias de endomarketing. Coaching y mentoring al equipo de mercadotecnia.

 

Antecedentes y experiencia

El perfil de candidato ideal para esta posición deberá tener experiencia como gerente de mercadotecnia en empresas con estrategias B2B, preferentemente enfocadas a la industria o tecnología. Con una amplia visión en tendencia en mercadotecnia que innoven las acciones del área cumpliendo de manera más eficiente los objetivos.

Las relaciones internas y externas que logre consolidar serán motor del posicionamiento y conocimiento de marca, por lo que su dinamismo y relacionamiento deberá ser una de sus principales competencias.

 

Requisitos mínimos:

• Licenciatura en mercadotecnia.
• Más de 3 años de experiencia en posiciones de gerencia de mercadotecnia con personal directo a su cargo.
• Haber colaborado directamente con área comerciales compartiendo indicadores de desempeño (generación de leas, facturación, conversión de oportunidades, etc).
• Debe poder mostrar un historial comprobado de superación constante de los objetivos e impacto de sus estrategias en las empresas en las que ha colaborado.

 

Relación directa con:

• Áreas comerciales
• Áreas de soporte técnico
• Clientes y prospectos
• Fabricantes
• Clúster y organizaciones externas

¿Cómo aplicar?

  Contacto: Los candidatos postulados por ese medio serán contactados directamente por nuestra área de Capital humano para indicar proceso a seguir.   Registro a vacante: https://lnkd.in/gUa3YqT

Job Categories: Mercadotecnia. Job Types: Tiempo Completo. Job Tags: generación de leads, Marketing Digital, mercadotecnia B2B, y R&P. Salaries: $20,000 - $40,000 MXN al mes.

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